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对于队长,我们应该有考核制度,应该有定期选举。大家一起来讨论。
比如,在该队长带队以后考核下面指标的变化:
快乐指数
团队精神
战术素养
个人提高
欢迎补充
比如,在该队长带队以后考核下面指标的变化:
快乐指数
团队精神
战术素养
个人提高
欢迎补充
A Shanghai football club
http://www.7player.com/distribution/
http://www.7player.com/distribution/viewtopic.php?f=5&t=2774
一起踢球就是图个开心,水平有高低有失误有输有赢都很正常,大家要注意互相尊重!
鼓励为主
少骂人倒是真的
引用:我怎么听着觉得像是在说我哥啊,呵呵。顶一下!勇于对抗霸权主义的勇气值得敬佩,这点是我所缺少的,所以只好被我哥欺负了。不过我不介意!(补充:最后一句话是故意说给我哥听的)
原文由 KLINSMANN 发表于 2006-10-27 10:50:33 :少骂人倒是真的
要多做批评和自我批评,遇见什么状况先要反省自己!大家说对还是不对
引用:不对!
原文由 瘸兔 发表于 2006-10-27 14:56:41 :要多做批评和自我批评,遇见什么状况先要反省自己!大家说对还是不对
要多做鞭斥和自我鞭斥,遇见什么状况先要骂自己!大家说对还是不对
如果大家都认真些,自己多意识到自己的不足并努力改进,就不会出现叫骂的情况。
最恨那些不知悔改,抱着无所谓态度的人。永远拒绝别人帮助和拒绝进步。
快乐当然是要的,但整天输球还感觉快乐,真是不知道怎么想的!
每个人都有自己对足球的看法,想要别人完全认同甚至配合某一个人的思路走仿佛不太现实.不仿多换个角度看看,是不是可以尝试着队友的思路走走,大家相互磨合.在球场上高分贝的声音不一定能让你的队友认同和接纳,相互鼓励和适当的提点也许更能让人接受!.............
个人愚见哈,如有异意,一笑了之..............
引用:
原文由 qy19771 发表于 2006-10-27 15:51:56 :如果大家都认真些,自己多意识到自己的不足并努力改进,就不会出现叫骂的情况。
最恨那些不知悔改,抱着无所谓态度的人。永远拒绝别人帮助和拒绝进步。
快乐当然是要的,但整天输球还感觉快乐,真是不知道怎么想的!
老乔,儿子都快走路来。这些话你对俺们几个老的说说
引用:
原文由 anubis 发表于 2006-10-27 17:11:48 :引用:
原文由 qy19771 发表于 2006-10-27 15:51:56 :如果大家都认真些,自己多意识到自己的不足并努力改进,就不会出现叫骂的情况。
最恨那些不知悔改,抱着无所谓态度的人。永远拒绝别人帮助